Informatikerin (Teil-)Projektleiterin Administrative (w|m|d)

Deine Aufgabe Du arbeitest in Projektteams, übernimmst Verantwortung und motivierst dich selbst und deine Teammitgliederinnen. Du unterstützt bei der organisatorischen Projektsteuerung in Abstimmung mit der Projektleitung. Das Management des Projektcontrollings und -reportings ( Aktivitäten der Planung, Messung und Steuerung von Projekten in Bezug auf Termine, Aufwände und Projektfortschritt) machen dir Freude. Die Erstellung von Projektstatusberichten und Sitzungsprotokollen machen dir Spaß und du unterstützt auch gerne beim Projektmarketing und dem Wissensmanagement. Unsere interne Practice Community "Public" freut sich auf deine Erfahrung und deine Beiträge zur fachlichen und methodischen Weiterentwicklung unserer Kompetenzen. Du interessiertst dich auch für Digitalisierungsprojekte in anderen Branchen und Kundenumfeldern. Dein Hintergrund Du hast ein gutes Verständnis für das Zusammenspiel von Organisationen, Digitaltechnik, Gesetztestexten und Verwaltungsvorschriften, Prozessen und Umwelt im Allgemeinen. Kenntnisse des OZG-Gesetzes sind von Vorteil, aber kein Muss. Du hast bereits 2 Jahre Erfahrung als Projektunterstützung, PMO oder in vergleichbaren Rollen und kannst zertifizierte Kenntnisse in PRINCE2 vorweisen. Weitere IT-Zertifizierungen sind gerne gesehen (ITIL, COBIT, TOGAF, ect.). Du bringst Erfahrung bei der Durchführung und Erstellung einer Projektdokumentation mit. Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder in Beratung der öffentlichen Hand sind von Vorteil. Fließende Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Das bieten wir dir Durch die geographische Nähe zu unseren Kunden, flexible Arbeitszeitmodelle sowie der Option vom Home-Office zu arbeiten, können wir bei der Planung unserer Projekte deine besondere Lebenssituation berücksichtigen. Bei uns genießt du die Vorteile eines stabilen, stark wachsenden Mittelständlers mit dem Unternehmergeist eines Start-ups, bei dem Arbeiten Spaß macht. Unsere respektvolle und wertschätzende Firmenkultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist sowie intensivem, themenübergreifendem Wissens- und Erfahrungsaustausch. Persönliches Mentoring für den optimalen Einstieg, kontinuierliche interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen sind bei uns ebenso selbstverständlich wie individuelle Coachings, um dir den unternehmensinternen Aufstieg zu ermöglichen. Vom (elektrischen) Dienstwagen, über die Bahncard bis hin zum Firmenfahrrad über die betriebliche Altersvorsorge. Du kannst verschiedenste Benefits wählen. Und wenn du möchtest kannst du dich sehr gerne in unsere gelebten Werteinitiativen – von story&identity, smart&professional, green&social bis hin zu fun&sports – einbringen. Mehrmals im Jahr bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Gleichgesinnten auf unseren internen Konferenzen, wie den Community Days und den Entwicklertagen, auszutauschen. Egal, ob es sich um moderne Technologien, Projekterfahrungen oder methodische Vorgehensweisen handelt – es werden immer spannende IT-Trends diskutiert, in Vorträgen präsentiert oder einfach ausprobiert. Jeder ist herzlich willkommen, mitzuwirken und teilzunehmen.