Business Analyst Dynamics 365 CRM

Business Analyst Dynamics 365 CRM

IOON | ES

Posted 18 days ago

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Description

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,

¿Te animas a ser parte de esta revolución?


Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional.


Business Analyst Dynamics 365 CRM


Requisitos:

  • Experiencia en Dynamics 365 CRM / Dataverse
  • Experiencia en diseño e implantación de modelos de seguridad
  • Configuración de Business Units, Security Roles, Teams y Queues
  • Conocimiento de ownership de registros, permisos y visibilidad
  • Experiencia en adaptación de procesos que realizan cambio de propietario
  • Conocimientos de Power Automate, plugins o workflows
  • Capacidad de análisis funcional y técnico


REQUISITOS VALORABLES:

  • Experiencia en Customer Service Workspace
  • Participación en proyectos de rediseño de seguridad
  • Definición de matriz de accesos, roles y equipos
  • Conocimiento de ALM, Solutions y Azure DevOps
  • Certificaciones de Microsoft Dynamics 365 / Power Platform


Modalidad: remoto 100%

¡Te enviamos el portátil a casa!


Proceso ágil:

Participación en entrevista telefónica y entrevista online


?Contrato indefinido

? Sueldo bruto / año € 30.000 - 40.000


Ventajas Ioon:

✈️ 23 días laborables de vacaciones al año

? Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico).

? Formación continua:

? ? Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable)

? Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

? Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia

? Estabilidad y carrera profesional.

? ? ➕ 1️⃣ Plan de compensación de referencias internas.


**En Ioon Technologies, cumplimos con nuestro plan de igualdad, garantizando igualdad de trabajo y de oportunidades entre mujeres y hombres en el acceso al empleo y las condiciones laborales.