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conseiller principal, Services-conseils

Type de poste : Permanent 
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada 
Emplacements additionnels : Montréal 

Poste affiché à l’externe

Le groupe des Services-conseils de Montréal connaît une croissance rapide. En vous joignant à notre équipe, vous aurez l’occasion d’acquérir des compétences et de parfaire celles que vous avez déjà, d’élargir votre réseau à l’interne et à l’externe, et de contribuer directement à la croissance de notre pratique.

Une carrière au sein des Services-conseils en Audit vous donnera les possibilités suivantes :

  • Travailler dans un milieu stimulant et en pleine croissance avec des personnes aux vues similaires qui sont reconnues dans leurs domaines.
  • Élaborer des solutions centrées sur le client au moyen de recherches et de discussions au sein de nos équipes et avec les clients.
  • Poursuivre votre perfectionnement professionnel afin de progresser dans la carrière que vous avez choisie.
  • Travailler avec des clients prestigieux qui exercent leurs activités dans différents secteurs, lors de missions variées

Services-conseils comptables et transactionnels

Ce groupe déjà bien établi demeurera le principal « centre d’excellence » pour les Services-conseils en comptabilité. Les nouveaux membres de l’équipe se concentreront sur l’expertise en comptabilité et en opérations complexes, les services de mise en œuvre des normes comptables et un vaste éventail de secteurs. Nous sommes à la recherche de professionnels qui maîtrisent les IFRS, les PCGR des États-Unis, les normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF) ou les normes comptables pour le secteur public (NCSP).

À titre de conseiller principal des Services-conseils, vous ferez ce qui suit :

  • Participer à la planification et à l’exécution des projets des Services-conseils comptables et transactionnels et y contribuer.
  • Servir les clients et soutenir les équipes des bureaux régionaux à l’échelle du pays ou à l’échelle internationale, quand l’occasion se présente.
  • Contribuer aux initiatives liées au marché et à la notoriété, y compris l’élaboration de nouvelles offres de service et de campagnes de marketing au sein de la pratique.
  • Élaborer et diriger des communications au moment opportun – à l’interne et à l’externe – qui sont pertinentes pour nos professionnels et nos clients.
  • Concevoir la documentation pour des présentations auprès des clients et du personnel du Cabinet et les animer.

 

Qualifications externe

  • Titres de CA et de CPA ou l’équivalent et au moins trois ans d’expérience de travail pertinente avec des sociétés ouvertes, de préférence;  
  • Solides compétences techniques en audit et en certification (perspectives sur les PCGR, les valeurs mobilières et la réglementation) et connaissance approfondie des normes comptables IFRS ou PCGR des États-Unis; 
  • Capacité de communiquer efficacement en français et en anglais, un atout;
  • Capacité de réfléchir de manière critique sur différents sujets et d’un point de vue stratégique (options offertes, points positifs et négatifs, solutions proposées) et aptitude pour la recherche sur les normes comptables et leur interprétation;
  • Sens des opérations (capacité de traduire les exigences en solutions);
  • Excellentes compétences en présentation et en animation;
  • Habileté en résolution de problèmes (trouver le problème et le régler), discipline et structure de gestion de projet;
  • Solides habiletés pour la communication orale et écrite (en français et en anglais);

Pourquoi Deloitte?

Commencez votre carrière au Cabinet vous permet d’avoir une influence plus importante que vous l’auriez cru possible. Grâce à d’innombrables occasions et à sa culture qui vise à soutenir et à stimuler nos gens pour qu’ils atteignent leur plein potentiel, Deloitte est l’unique cabinet où vous pourrez apprendre, croître, créer et diriger.

Chez Deloitte, nous savons que tous nos gens sont différents; leurs objectifs de carrière aussi. Comme Cabinet, nous offrons à tous nos gens les meilleures conditions et occasions afin qu’ils puissent s’accomplir, tant sur les plans professionnel que personnel. À cette fin, nous respectons les trois engagements suivants :

  • Exercer votre leadership à tous les niveaux : nous formons les meilleurs leaders au monde afin que vous puissiez avoir l’influence marquante que vous désirez, plus rapidement.
  • Travailler à votre façon : nous vous donnons les moyens de travailler à votre façon, et vous offrons les espaces novateurs et la mentalité qui vous aideront à connaître un succès phénoménal.
  • Vous sentir inclus et inspiré : nous créons un profond sentiment d’appartenance pour vous permettre d’être totalement vous-même au travail.

Soumettez votre candidature dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment faire avancer votre carrière. L’unique cabinet. Pour vous.

Deloitte est un employeur inclusif qui s’est engagé à créer une main-d’œuvre diversifiée. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler et nous effectuerons les aménagements nécessaires afin de répondre à leurs besoins, conformément aux codes provinciaux des droits de la personne, à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Veuillez aviser le recruteur pour vous assurer que vos besoins en matière d’accessibilité sont respectés tout au long du processus. Les renseignements reçus relativement aux aménagements seront traités de façon confidentielle.

Nous remercions tous les candidats qui manifesteront leur intérêt, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

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Company
Deloitte
Posted
03/26/2018
Type
Full time
Location
Montréal, 10 H3B 4T9, CA