directeur de l'établissement

Code de demande: 194884 

 

Bell est une entreprise authentiquement canadienne avec plus de 137 ans de succès. Nous nous démarquons par la passion des membres de notre équipe et leur confiance dans le vaste potentiel de l'entreprise.

Pour que Bell continue d'être reconnue comme la première entreprise de communications du Canada, nous sommes déterminés à trouver et à développer les leaders de la prochaine génération. Cela signifie que nous devons offrir d'excellentes possibilités de carrière et de perfectionnement à nos employés.

Si vous êtes une personne passionnée et motivée et que vous êtes à la recherche d'un emploi digne d'intérêt, de nouveaux défis et d'occasions d’apprentissage continues, vous êtes le candidat qu'il nous faut.

Les groupes corporatifs fournissent des services axés sur les meilleures pratiques afin de soutenir l'entreprise, y compris les groupes Finance, Service juridique et règlementaire, Gestion de la Marque, Service corporatifs – incluant Ressources humaines, Communications, Services immobiliers, Sécurité et Approvisionnement & Création de valeur.

 

À propos des Services Immobiliers de Bell :

Le groupe Services immobiliers fait partie de la division Services généraux de Bell Canada et gère le portefeuille immobilier de BCE et de ses filiales. Notre mandat est de fournir à tous les employés de Bell Canada et de BCE des environnements de travail efficaces et dynamiques, tout en aidant l’entreprise à atteindre ses objectifs en optimisant son portefeuille immobilier. Nous sommes également responsables de la fiabilité des systèmes électromécaniques et de la maintenance générale de l’infrastructure des bâtiments, y compris les aires de travail des employés, les installations de télécommunications et l’entreposage de l’équipement.

 

Sommaire du poste :

Le candidat retenu sera responsable de l’exploitation quotidienne des installations, y compris, mais sans s’y limiter, de la gestion des équipements et infrastructures critiques, de l’entretien et de la réparation de l’équipement, de la gestion des incidents, de la conformité aux protocoles et standards de l’entreprise et de l’industrie, de la sécurité et des techniciens en exploitation des immeubles. Il devra également fournir des services conseil sur des projets, sur la planification des investissements et sur l’élaboration du budget relatif à l’exploitation des immeubles. Il doit s’assurer que les systèmes sont entretenus ou mis à niveau conformément aux meilleures pratiques de l’industrie et aux recommandations du fabricant pour prévenir ou régler rapidement les pannes de systèmes et, ainsi, éviter les interruptions et les pertes de services.

 

Le titulaire du poste est un spécialiste en mécanique et en électricité de bâtiments possédant une expertise dans les domaines suivants : alimentation sans coupure, génératrices de secours, distribution électrique commerciale ou industrielle, chauffage, ventilation et climatisation, contrôles du bâtiment, plomberie et systèmes de détection et de suppression des incendies.

 

 Tâches et responsabilités :

  • Surveiller et gérer les activités opérationnelles effectuées par le personnel technique, les techniciens et les contractuels
  • Prévenir toute panne de réseau grâce à un programme d’entretien et d’exploitation efficace
  • Intervenir et coordonner les activités liées à la reprise rapide et efficace des activités suite à n’importe quelle panne de système
  • Procédures et programmes : mesures d’urgence, santé et sécurité, inspections et gestion des risques, simulations de crise et autres enjeux liés au bâtiment
  • Superviser les activités d’exploitation des systèmes du bâtiment afin d’assurer un environnement optimal pour les centres de données et les tâches administratives (tolérance zéro pour les pannes). Ces systèmes comprennent le chauffage, la ventilation, la climatisation, la plomberie, l’électricité, l’alimentation de secours, la sécurité des personnes, la sécurité, les structures, l’architecture, le paysagement, les travaux routiers et le pavage
  • Planifier et préparer les méthodes et procédures spécifiques et les permis de travail sous tension pour l’entretien préventif de l’équipement critique, conformément aux calendriers d’activités ou d’embargos du client
  • Valider et documenter l’exécution de toutes les activités de d’entretien préventif et de toutes les réparations
  • Tenir à jour la documentation sur l’équipement : dessins « tel qu’installés », spécifications, dessins d’atelier, manuels d’utilisation, échantillons et garanties
  • S’assurer que les systèmes de surveillance sont fonctionnels et compatibles avec les autres plates-formes pour gérer efficacement les risques d’affaires
  • Développer, communiquer et mettre en œuvre des programmes de réparation ou d’entretien préventifs pour tous les systèmes critiques du bâtiment
  • Identifier les points de défaillance uniques et mettre en place les correctifs nécessaires à leur élimination
  • Surveiller régulièrement la capacité et les historiques de croissance pour assurer la disponibilité de tous les systèmes électriques/mécaniques du bâtiment
  • Travailler en étroite collaboration avec les principaux utilisateurs internes pour prévoir leurs besoins futurs et gérer la capacité et la disponibilité des systèmes électriques/mécaniques
  • Passer en revue les activités d’entretien préventif et l’historique des réparations pour contribuer au processus d’analyse du coût du cycle de vie
  • Passer en revue les budgets d’investissements et les programmes de remplacement d’équipements
  • Superviser et encadrer les ressources techniques du bâtiment, au besoin
  • S’assurer que les techniciens sont supportés, supervisés, formés et suivis afin que tous les services soient fournis rapidement et avec professionnalisme
  • Passer en revue et évaluer le rendement des employés syndiqués sous sa supervision
  • S’assurer que les techniciens et les contractuels qui travaillent sur place respectent les exigences relatives à la santé et à la sécurité au travail et que l’équipement de protection individuelle approprié est utilisé en tout temps
  • S’assurer que tous les contrats de service sont gérés correctement
  • Superviser les services des fournisseurs et des contractuels. S’assurer d’une prestation de services optimale
  • Gérer, vérifier et documenter la performance des contractuels/fournisseurs externes en ce qui concerne la qualité du service, au juste coût
  • Négocier les contrats et les services avec l’aide du groupe Approvisionnement
  • Soutenir les meilleures pratiques pour réduire la consommation d’énergie
  • Effectuer les inspections du bâtiment
  • Mettre à jour annuellement le KFA « Key Facility Assessment »
  • Revoir et mettre en oeuvre les procédures environnementales, de santé et de sécurité, afin d’assurer la conformité aux lois, aux règlements et autres exigences en vigueur
  • Gestion de personnel
  • Supervision de plusieurs sites
  • Connaissance en gestion de budget
  • Résolution de problèmes
  • Faire preuve de leadership mobilisateur
  • Participer à des réunions ou autres rencontres sur les sites afin de soutenir l’équipe Projet et assurer la livraison efficace des projets, au besoin
  • Émettre les bons de commande et approuver les dépenses encourues dans son champ de responsabilité afin de s’assurer qu’elles respectent les budgets établis
  • Accomplir d’autres tâches, au besoin, notamment répondre à des appels et offrir du soutien pratique lorsque la charge de travail l’exige, principalement lors de travaux importants ou en cas d’urgences
  • Veiller à la conformité à la politique environnementale, au code du bâtiment, à la Régie du bâtiment du Québec, à la Technical Standards and Safety Authority et à l’Office de la sécurité des installations électriques
  • Au besoin, travailler en dehors des heures normales ou la fin de semaine afin d’effectuer du travail mettant les installations à risque ou pour réagir à des urgences

 

Compétences et habiletés essentielles :

  • Ingénieur ou technologue électrique/mécanique possédant une expertise connexe
  • Certification (mécanique ou électrique), un atout
  • Au moins sept ans d’expérience en gestion de l’exploitation d’installations critiques ou en gestion de l’entretien d’installations industrielles importantes
  • Connaissance et compréhension des pratiques et techniques de construction, des contrôles de projet et des systèmes de soutien des bâtiments (DDC, BAS, etc.)
  • Solides aptitudes à la résolution de problèmes. Souci du détail et des processus
  • Bonne connaissance des protocoles et procédures de sécurité des lieux physiques et des personnes
  • Solides compétences informatiques : suite logicielle Microsoft Office
  • Solides aptitudes à la gestion du temps et à la communication (verbale et écrite)
  • Solides aptitudes aux relations interpersonnelles et au service à la clientèle
  • Expérience en gestion du personnel souhaitée
 

Le bilinguisme est un atout (français et anglais)

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Cadre
Lieu de travail: Canada : Ontario : Etobicoke
Date limite pour postuler: 2018-04-21
 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Bell s’engage à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les employés et les clients se sentent appréciés, respectés et soutenus. Nous sommes déterminés à créer un effectif qui reflète la diversité des communautés où nous vivons et que nous desservons, et dans lequel tous les membres de l’équipe ont la possibilité d’atteindre leur plein potentiel.

 

établi : Canada, ON, Toronto

Company
BELL
Posted
04/06/2018
Type
Full time
Location
Toronto, 08, CA